Recrutement
Chaque année, nous ouvrons plus d’une centaine de postes, qui sont autant d’opportunités de rejoindre l’EPNAK ! AMP, éducateurs, formateurs, infirmières, job coach, mais aussi gestionnaires paie-carrière ou encore secrétaires… c’est la variété des profils qui composent nos effectifs qui fait la qualité de l’accompagnement des personnes en situation de handicap que nous accueillons dans nos unités.
Nous nous sommes engagés aux côtés des 4 100 signataires de la Charte de la diversité à lutter contre les discriminations et à promouvoir la diversité au sein de notre établissement.
Notre conviction est que la diversité constitue pour l’EPNAK un enjeu de performance économique et social. En la plaçant au cœur de notre stratégie, elle devient un avantage dont l’impact se fait sentir notamment sur notre créativité et sur notre compétitivité.
Qui mieux que nos professionnels actuels pourraient vous décrire pourquoi vous serez heureux de nous rejoindre ? Notre dernier baromètre de la qualité de vie au travail date de juillet 2020.
Voici ce que nous disent les professionnels de l’EPNAK :
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d’entre eux recommanderaient leur structure actuelle comme un endroit où il fait bon travailler
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disent que leur travail leur permet de prendre des initiatives, des décisions
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précisent que leurs activités sont variées et 95% qu’ils se sentent utile dans leur fonction
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trouvent que l’ambiance est bonne au sein de l’équipe
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se sentent soutenus par leur manageur
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ont les moyens matériels de réaliser un travail de qualité
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considèrent qu’ils ont un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle
Alors, convaincus ? Vous aussi, vous avez envie de tenter l’aventure ?
C’est simple → Consultez nos offres en ligne, et adressez-nous CV et lettre de motivation !
Offres
Aprés avoir répondu à une offre nous vous contacterons dans les prochains jours. Toutefois, si vous n’avez pas de réponse dans un délai de 3 semaines, vous pouvez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.
ERGOTHERAPEUTE – H/F – ESRP LYON
L’EPNAK Sud-Est recherche un ergothérapeute pour le site de l’ESRP EPNAK Lyon qui accueille des stagiaires, à partir de 16 ans, en préparatoire et en parcours de formation professionnelle sur orientation de la MDPH (pathologies TMS, maladies invalidantes, handicap...
SURVEILLANT / SURVEILLANTE DE NUIT – H/F – DISPOSITIF MAR MAY’
Le territoire Grand-Ouest de l’EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit… Le dispositif MarMay’, Maison d’Accueil...
CHARGE / CHARGEE DES RELATIONS ENTREPRISES – H/F – ESRP BORDEAUX
Missions : Le (la) chargé(e) des relations entreprises est rattaché(e) à la cheffe de service Formation – Insertion et apporte son expertise à l’équipe pluridisciplinaire. Il/Elle accompagne les usagers dans leur quotidien, de manière individuelle et collective....
MAITRE / MAITRESSE DE MAISON – H/F – MECS 33
Dklic 33 accompagne 7 jeunes de 18 à 21 ans en contrat jeune majeur. L’accueil s’articule entre une villa pour une capacité maximale de 5 places et un appartement diffus pour 3 places maximum. DKlic propose également un accueil de jour. Une équipe mobile d’appui...
ASSISTANT FAMILIAL / ASSISTANTE FAMILIALE – H/F – MECS 33
Enfantastics 33 accompagne 7 enfants de 3 à 11 ans au sein d’un accueil collectif de 6 places maximum, d’un accueil individuel chez une assistante familiale de maximum 2 places. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, l’assistant...
EDUCATEUR SPECIALISE / EDUCATRICE SPECIALISEE – H/F – MECS 33
Missions : Sous l’autorité du chef de service et de la directrice adjointe territoriale, vous avez pour mission principale d’accueillir et d’accompagner les jeunes enfants et familles au sein du dispositif Enfantastics et dans le droit commun, dans le respect du...
ERGOTHERAPEUTE – H/F – ESRP ROUBAIX
L’ESRP de Roubaix est un établissement et services de réadaptation professionnelle s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. ...
ASSISTANT ADMINISTRATIF / ASSISTANTE ADMINISTRATIVE – H/F – ESRP RENNES
Missions : Sous l’autorité de l’assistante de direction, l’assistant(e) administratif(ve) assure les travaux administratifs courants au sein des services administratif, formation-insertion et médico-psycho-social. Il (Elle) est chargé(e) d’assurer la gestion...
CHEF DE SERVICE DE L’AGENCE COMPTABLE – H/F – DG EVRY
Au sein de la Direction générale, l’agence comptable tient la comptabilité générale de l’établissement et établit son compte financier. Elle possède l’exclusivité du maniement des fonds publics et dispose du pouvoir de contrôler et éventuellement de refuser d’exécuter...
DIRECTEUR.TRICE ADJOINT.E DE POLE COMPETENCES ET INCLUSION PROFESSIONNELLE – H/F- ESRP SOISY
Un poste de direction pour celles et ceux qui veulent conjuguer sens, stratégie et action. Missions : Rattaché(e) à la Directrice de pôle, le/la Directeur(trice) adjoint(e) de pôle en charge de l’ESRP participe à la gouvernance globale de l’EPNAK par la...
ERGOTHERAPEUTE – H/F – PASSERELLE PRO 78
La plateforme ESRP PASSERELLE PRO 78 est un dispositif d’inclusion professionnelle pour 18 personnes porteuses de Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA). Ce service est porté par l’ESRP (Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle) de Soisy-sur-Seine et a...
PSYCHOMOTRICIEN / PSYCHOMOTRICIENNE – H/F – PASSERELLE PRO 78
La plateforme ESRP PASSERELLE PRO 78 est un dispositif d’inclusion professionnelle pour 18 personnes porteuses de Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA). Ce service est porté par l’ESRP (Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle) de Soisy-sur-Seine et a...
FORMATEUR TECHNIQUE TERTIAIRE POLYVALENT / REFERENT DE PROJET – H/F – ESRP LIMOGES
Missions : Au sein du dispositif de l’ESRP Limoges et sous l’autorité du Chef de service formation/insertion, le (la) formateur(trice) technique polyvalent : conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin...
ASSISTANT (E) ADMINISTRATIF – REGISSEUR – H/F – SAVS SAMSAH
Missions : Le SAVS (Service d’Accompagnement à Vie la Sociale) et le SAMSAH TSA basés à Etampes accompagnent respectivement 65 personnes pour le SAVS et 20 pour le SAMSAH TSA. Sous l’autorité de la directrice adjointe de pôle et de la cheffe de service du SAVS...
CHARGE / CHARGEE D’INSERTION PROFESSIONNELLE – H/F – ESPO VALENCIENNES
Missions : Vous accompagnez des personnes en situation de handicap, fragiles ou en difficultés de scolarisation, d’intégration sociale et/ou professionnelle, à chaque étape de leurs parcours d’orientation professionnelle : évaluation, élaboration, validation de projet...
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