7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
7 directions territoriales déployées pour faire évoluer notre offre au plus près des besoins des personnes en situation de handicap.
Notre offre médico-sociale
7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
Apporter une réponse la plus large possible sur les territoires où nous sommes présents grâce à l’intégration réussie d’autres structures et la construction de partenariats pérennes pour faciliter les transitions dans les parcours.
L’ambition de l’équipe Recherche & Innovation est de permettre la rencontre des personnes en situation de handicap avec le monde de la Recherche et celui de l’Industrie pour construire ensemble des solutions apportant plus d’autonomie et une meilleure qualité de vie. Ce faisant, nous nous inscrivons avec nos partenaires dans une méthodologie s’inspirant des living lab ou laboratoires vivants.
Notre principale mission : accueillir et accompagner des enfants, des adolescents et des adultes handicapés et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
Pour de plus amples informations sur notre fonctionnement, nos activités et services, contactez-nous ! Si vous souhaitez contacter une unité en particulier, nous vous invitons à vous rendre directement sur la page de l’unité concernée dans Notre offre.
Des actions guidées par nos valeurs, issues de notre histoire et de notre engagement à toujours mieux accompagner les personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées, nous mettons en avant une collaboration réussie avec 𝗘.𝗟𝗲𝗰𝗹𝗲𝗿𝗰 𝗱’𝗔𝘂𝘅𝗲𝗿𝗿𝗲.
✅ Aujourd’hui, nous assistons à une véritable réussite de l’inclusion professionnelle. Damien Meurant, accompagné par l’EPNAK ESAT Auxerre, est mis à disposition dans ce supermarché. Il nous parle de son expérience et de ce que représente pour lui cette opportunité de s’intégrer dans le monde professionnel.
🔵🟠 Pour Nicolas Pelaine, directeur du magasin, l’expérience est tout aussi positive.
Retour en images sur les actions phares du territoire Nord-Est durant cette SEEPH 2023. 📸
1️⃣ – 𝐋𝐚 𝐬𝐢𝐠𝐧𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐧𝐯𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐞𝐧𝐚𝐫𝐢𝐚𝐭 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐥’𝐄𝐏𝐍𝐀𝐊 𝐝𝐞 𝐌𝐞𝐭𝐳 𝐞𝐭 𝐥’𝐀𝐩𝐞𝐢 𝐌𝐨𝐬𝐞𝐥𝐥𝐞 🙌 S’appuyant sur l’évolution de l’offre Médico-Sociale relative aux missions de la Réadaptation Professionnelle et du Plan de Transformation des ESAT, l’EPNAK et l’Apei Moselle s’engagent afin de soutenir les trajectoires professionnelles vers le milieu ordinaire de travail des Travailleurs d’Esat. POST ESAT (Prestation d’Orientation Professionnelle Spécifique Travailleurs), un dispositif personnalisé, séquentiel, de proximité et à visée inclusive se déploie !
2️⃣ – 𝐋𝐚 𝐌𝐚𝐭𝐢𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝐍𝐮𝐦𝐞́𝐫𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐚̀ 𝐥’𝐄𝐏𝐍𝐀𝐊 𝐝𝐞 𝐕𝐚𝐥𝐞𝐧𝐜𝐢𝐞𝐧𝐧𝐞𝐬 🙌 Les visiteurs de cette matinale ont pu découvrir un panel d’outils et de solutions liées au numérique pour l’inclusion des personnes en situation de handicap. La présentation des dispositifs et formations de l’EPNAK Hauts-de-France, les témoignages de personnes accompagnées et la présence de stands partenaires étaient également de la partie.
3️⃣ – 𝗟𝗮𝗻𝗰𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗣𝗹𝗮𝗰𝗲𝘀 𝗱𝗲𝘀 𝗡𝘂𝗮𝗻𝗰𝗲𝘀 🙌 Afin de mieux servir leurs clients et faciliter leurs achats, la Coeurdonnerie du Fort Moselle, Entreprise Adaptée de l’EPNAK Metz et Art d’ESATeliers, ESAT (Établissement et service d’aide par le travail) situé à Auxerre ont ouvert leur site e-commerce ! Fière de leur savoir-faire artisanal, de leur créativité les deux structures cherchent à attirer une nouvelle clientèle mais également à mieux communiquer leur offre de produits et leur passion pour la maroquinerie, la broderie et la couture.
Remerciements à tous les professionnels pour leur implication et aux partenaires qui étaient présents lors de ces événements ! 🙏👏
Dans le cadre de la #SEEPH2023, Marie-Alice GIRARD, Cheffe de service socio-professionnelle à l’ESAT d’Auxerre et de Mézilles, a convié dans les locaux du 🍽 Restaurant des Isles, les partenaires du service public de l’emploi : Pôle emploi, Mission locale, CITHY – CAP EMPLOI 89 et organisme de formation.
💬 En présence de Ludovic TROLIO, ARS – Directeur de l’Autonomie et de Laïla BOUGIS, Directrice Territoriale EPNAK-BFC, les échanges se sont construits autour du plan de transformation des ESAT.
💡 Marie-Alice a eu la bonne idée de cette action suite à un Vis mon Job Cap Emploi.
🚌 Dernière étape pour notre #Sensibus national aujourd’hui ! Nous voici désormais sur le territoire EPNAK Nord-Est, et plus précisément sur la Grand Place de la Ville de Roubaix ! 📍
Au programme, présentation des outils de compensation domotiques, des aménagements de postes de travail, mais également des ateliers Wooclap sur la sensibilisation handicap emploi et des ateliers ludopédagogiques !
Remerciements aux professionnels du Nord-Est qui se sont mobilisés aujourd’hui afin de permettre la réussite de cette journée de sensibilisation ! 🙏👏
✅ Tout au long de cette semaine, les territoires et les équipes de l’EPNAK se sont mobilisées pour cette 27ème #SEEPH.
🙌 Cet engagement et cette mobilisation a également traversé l’atlantique puisque nos équipes de la PAGOFIP (𝘗𝘭𝘢𝘵𝘦𝘧𝘰𝘳𝘮𝘦 𝘥’𝘈𝘤𝘤𝘰𝘮𝘱𝘢𝘨𝘯𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘎𝘶𝘺𝘢𝘯𝘢𝘪𝘴𝘦 𝘖𝘳𝘪𝘦𝘯𝘵𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘍𝘰𝘳𝘮𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘦𝘵 𝘐𝘯𝘴𝘦𝘳𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘗𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭𝘭𝘦) à Cayenne ainsi qu’au Saint-Laurent-du-Maroni ont largement contribué à cette #SEEPH2023
🗒️ Ainsi plusieurs professionnels ont pu présenter la PAGOFIP dans le cadre de la journée de la MDPH DE GUYANE sur la thématique du « Handicap invisible & travail ». D’autres ont notamment animé et participé à des ateliers de sensibilisation pour des élèves de la classe UFPROD (𝘜𝘯𝘪𝘵𝘦́ 𝘥𝘦 𝘍𝘰𝘳𝘮𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘗𝘙𝘖𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭𝘭𝘦 𝘋𝘪𝘷𝘦𝘳𝘴𝘪𝘧𝘪𝘦́𝘦) du collège Holder sur la thématique de l’identité numérique 📲
📍 [GCSMS – PLATEFORME – SAINT-LAURENT DU MARONI] #SEEPH2023
La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap se clôture à Saint-Laurent du Maroni dans une dynamique de rencontres et d’échanges enrichissants entre les équipe de la PAGOFIP-EPNAK (𝘗𝘭𝘢𝘵𝘦𝘧𝘰𝘳𝘮𝘦 𝘥’𝘈𝘤𝘤𝘰𝘮𝘱𝘢𝘨𝘯𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘎𝘶𝘺𝘢𝘯𝘢𝘪𝘴𝘦 𝘖𝘳𝘪𝘦𝘯𝘵𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘍𝘰𝘳𝘮𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘦𝘵 𝘐𝘯𝘴𝘦𝘳𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘗𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭𝘭𝘦), de Fidérim Antilles-Guyane et du Pôle d’Insertion Socio-Professionnel et des thérapeutes du GCSMS « Handicap, d’un continent à l’autre »🤝.
Personnes accompagnées et professionnels de l’EPNAK présentaient ce matin les unités de l’IME Auxerre, du SAVS Sens et du Pôle CIP. Une occasion de découvrir l’accompagnement proposé par les structures au quotidien, la façon dont est travaillé, avec les personnes accompagnées, leur projet de vie. Dans la continuité de l’émission « À votre service » France Bleu#Auxerre proposait en direct un micro-trottoir, 🎤 El Haj RAHAOUI Chef de service à l’IME Auxerre a présenté l’opération menée au marché d’Auxerre📍.
⏰ Mercredi déjà, l’équipe de l’ESAT Auxerre avait organisé, dans leurs locaux, une matinale => l’objectif : faire découvrir les compétences des travailleurs des ESAT du Bassin Auxerrois (EPNAK ESAT d’Auxerre et Mézilles, ESAT de la WIVRE UGECAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE, ESAT de Monéteau, APF France handicap) avec CITHY – CAP EMPLOI 89 et Pôle emploi
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