7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
Compétences et inclusion professionnelle
Compétences et inclusion professionnelle
Socialisation et inclusion scolaire
Habitat et inclusion sociale
Protection de l’enfance et Famille
Offre de répit
Accueil et accompagnement médicalisés
Les équipes mobiles
Bien Vieillir et Citoyenneté
7 directions territoriales déployées pour faire évoluer notre offre au plus près des besoins des personnes en situation de handicap.
7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
Compétences et inclusion professionnelle
Compétences et inclusion professionnelle
Socialisation et inclusion scolaire
Habitat et inclusion sociale
Protection de l’enfance et Famille
Offre de répit
Accueil et accompagnement médicalisés
Les équipes mobiles
Bien Vieillir et Citoyenneté
Apporter une réponse la plus large possible sur les territoires où nous sommes présents grâce à l’intégration réussie d’autres structures et la construction de partenariats pérennes pour faciliter les transitions dans les parcours.
• EPCAPA (Côte d’Or)
• Le GCSMS Handicap d’un continent à l’autre
• Le GCSMS Yonne
• Le GCSMS PAD+
Faciliter la construction de réponses individualisées en réduisant les inégalités entre les territoires par la mise en place de partenariats durables.
L’ambition de l’équipe Recherche & Innovation est de permettre la rencontre des personnes en situation de handicap avec le monde de la Recherche et celui de l’Industrie pour construire ensemble des solutions apportant plus d’autonomie et une meilleure qualité de vie. Ce faisant, nous nous inscrivons avec nos partenaires dans une méthodologie s’inspirant des living lab ou laboratoires vivants.
Notre principale mission : accueillir et accompagner des enfants, des adolescents et des adultes handicapés et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
Fondé en 1887, l’EPNAK se réinvente, propose, crée, sans jamais renier ses principes originels.
Pour de plus amples informations sur notre fonctionnement, nos activités et services, contactez-nous ! Si vous souhaitez contacter une unité en particulier, nous vous invitons à vous rendre directement sur la page de l’unité concernée dans Notre offre.
Des données récentes pour mieux comprendre l’EPNAK et son évolution.
Des actions guidées par nos valeurs, issues de notre histoire et de notre engagement à toujours mieux accompagner les personnes en situation de handicap.
lundi 24 mars 2025 | Actualités, EANM Les Gênets
À l’occasion de la 3ème édition de la Marche Solidaire « Fais Marcher Ton Cœur ❤️», les personnes accompagnées et le personnel de l’EPNAK EANM Les Genêts seront présents :
📍Magasin E. Leclerc de Saint-Denis les Sens
📆 Samedi 12 avril 2025 de 10h30 à 18h00
Ils solliciteront votre générosité afin d’obtenir des dons pour les animaux de la 😻 SPA de Nailly. 🐶
Aidons-les 👍 !!!
vendredi 14 mars 2025 | EAM Les Champs Blancs
🎭 L’univers vibrant et coloré du carnaval a envahi l’EANM “Les Champs Blancs”, ce Mardi 11 mars 2025.
🧑🎨 Dans le cadre de l’atelier « Arts plastiques », les résidents ont mis la main à la pâte pour créer décorations et costumes, donnant ainsi vie à un carnaval spectaculaire. Nous nous sommes retrouvés au cœur d’un jardin enchanteur, entourés de fleurs éclatantes, de papillons délicats et de fruits et légumes joviaux.
🎶 Dans une ambiance festive et musicale, personnes accompagnées et professionnels ont défilé ensemble, unis dans cette joyeuse célébration. Des bonbons géants flânaient aux côtés de M. le Maire de la Commune « Accueil de Jour » et de ses élus.
🫓 Et pour prolonger la fête, cette journée mémorable fut clôturée par un goûter de crêpes et un bal masqué endiablé !
👍 Un grand merci à l’EANM « Les Chênes Bertin » pour leur présence et leur énergie. Tout était réuni pour créer une ambiance véritablement carnavalesque !
jeudi 13 mars 2025 | Actualités, EMA-TSA PAPAYE
Depuis plusieurs années des progrès notoires ont été réalisés en matière de sensibilisation à l’autisme et de son acceptation. Mais le chemin est encore long.
🧩 Dans le cadre de la 𝐉𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞́𝐞 𝐌𝐨𝐧𝐝𝐢𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐒𝐞𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥’𝐀𝐮𝐭𝐢𝐬𝐦𝐞 qui aura lieu le 𝐦𝐞𝐫𝐜𝐫𝐞𝐝𝐢 𝟐 𝐚𝐯𝐫𝐢𝐥 𝟐𝟎𝟐𝟓, l’EPNAK, le GEM-TSA et le SESSAD UGECAM s’associent pour vous proposer différentes animations afin de sensibiliser le grand public aux besoins des personnes avec #autisme et ainsi de favoriser leur #inclusion, changer de regard et leur garantir une meilleure #accessibilité.
🎲 Les adhérents du GEM-TSA 89 « Naut’sa » animeront en journée un ESCAPE GAME (gratuit sur réservation) au sein de leur local à l’attention des Centres de Loisirs du Territoire.
🎭 Une soirée spectacle (gratuite et réservation obligatoire), mis en scène par la compagnie EXPONENS se déroulera au SILEX à Auxerre, partenaire de l’évènement. L’animation débutera à 18h00 avec une ouverture des portes à 17h30.
💬 Pour clôturer cette journée, les professionnels organisateurs de cette manifestation seront disponibles après le spectacle pour vous présenter leurs établissements, leurs dispositifs et répondre à vos questions autour d’un verre gentiment offert par l’Hypermarché E.Leclerc d’Auxerre. 🙏
N’hésitez pas à partager cette affiche dans vos locaux pour diffusion à vos collègues, familles, …
mercredi 12 mars 2025 | Educatif/Pédagogique/Social, IME d'Auxerre, Offres d'emploi
Au sein de l’unité de l’IME d’Auxerre et sous l’autorité de l’équipe de direction, vous encadrez un groupe de jeunes en situation de handicap principalement dans l’apprentissage des savoir-être et des savoir-faire.
A ce titre vous :
Qualités et Compétences requises :
Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme du secteur social de type DEETS ou TMA. Vous justifiez d’un minimum de 3 années d’expérience professionnelle dans votre spécialité. Vous connaissez le handicap mental, les troubles psychiques et TSA ainsi que les recommandations HAS/ANEMS.
Ou professionnel des espaces verts, titulaire d’un diplôme professionnel de niveau 3 ou 4 et justifiant de cinq années d’expérience dans votre métier.
La connaissance des troubles psychiques ainsi que des recommandations de bonnes pratiques HAS/ANESM est un réel atout.
Vous savez utiliser les outils bureautiques (Word, Excel…)
Mode de recrutement : CDD à temps plein de 1 mois (renouvelable)
Date de début du contrat : Immédiatement
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées).
Classification : Educateur technique spécialisé ou Moniteur d’Atelier. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Poste basé à : IME Auxerre (89). Permis B indispensable.
Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Monsieur GUY Florian, Directeur Adjoint de l’IME d’Auxerre – 38 avenue de Grattery – 89000 Auxerre. Tél : 03 86 72 03 40 – Mail : ime.auxerre@epnak.org
Référence de l’annonce : 2025-042
mercredi 12 mars 2025 | Educatif/Pédagogique/Social, EEAP AUXERRE Les Petits Princes, Médical, Offres d'emploi
Au sein de l’EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) et rattaché(e) au chef de service et à la cadre de santé, l’aide-soignant, l’accompagnant(e) Educatif et Social ou AMP assure les tâches qui lui sont confiées.
A ce titre, vous :
Participez activement à travers vos missions à la vie de l’unité et à son projet global.
Missions spécifiques :
Profil : Titulaire du diplôme d’Aide-soignant, du DEAES ou DEAMP vous possédez au moins une expérience significative. Vous possédez le permis B (conduite de véhicule TPMR).
Mode de recrutement : CDI 17.5h/hebdo + possibilité d’une augmentation temporaire de 14h/hebdo jusqu’au 23/07/2025
L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée.
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Classification : AS, AES, AMP. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein.
Date de début du contrat : 01/04/2025
Poste basé à : Auxerre
Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Monsieur Sébastien CARIOU, Directeur adjoint : petits.princes@epnak.org
Référence de l’annonce : 2025-041
mercredi 5 mars 2025 | EANM Les Chênes Bertin, EANM Les Courlis, EANM Les Gênets, EANM Sens Arche/Beausite, SAJ Sens
🏔️ Du 27 au 29 janvier, 6 judokas du Pôle Habitat et Inclusion Sociale ont participé à un stage sportif sur la base de Bellecin, dans le Jura.
✅ Cette 8ème édition fut organisée, comme chaque année par la Ligue de Judo Bourgogne Franche Comté.
🥋 Au programme de ces 3 jours : Judo, Tir à l’Arc, Natation, Escalade…
🏹 Encore une très bonne expérience pour tous les participants, qui se sont déjà donnés rendez-vous l’année prochaine…
