MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

L’EPNAK met en œuvre un dispositif d’accueil de répit temporaire et d’accompagnement relais séquentiel ouvert 365 jours par an, 24h sur 24. Ce dispositif accompagne, en file active, 20 enfants de 6 à 18 ans, en situation de handicap et confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance, situations considérées « complexes ».

Le dispositif Lo Ligot s’articule autour d’une villa qui propose de l’accueil de répit de jour et de nuit pour 5 places maximum et d’une équipe mobile qui intervient sur les lieux de vie des enfants, pour prévenir les risques de rupture de parcours. Ce dispositif expérimental, innovant, thérapeutique et éducatif entre dans le projet d’accompagnement englobant l’enfant, sa famille et/ou son entourage.

 

Missions : Sous l’autorité du chef de service et du directeur adjoint territorial, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) :

  • Soutenir et réaliser des préconisations et indications dans la prise en charge et le bien-être somatique et psychique des enfants, en lien avec le psychologue et l’infirmière de l’équipe.
  • Assurer des consultations auprès des personnes accueillies nécessitant un suivi médical/psychiatrique ponctuel ou régulier.
  • Réaliser des bilans et partager l’information utile pour garantir la continuité de l’accompagnement.
  • Porter les prescriptions médicales nécessaires.
  • Coordonner auprès des médecins extérieurs et médecins traitants, vérifier la coordination du parcours de soin et sa cohérence.
  • Contribuer au suivi de la mise en œuvre des composantes thérapeutiques du projet individualisé d’accompagnement de l’adulte/l’enfant ou de l’adolescent.
  • Apporter l’éclairage thérapeutique et l’étayage nécessaires à l’équipe afin de lui permettre de mieux comprendre le comportement des usagers.
  • Participer aux actions de sensibilisation, de formation, de prévention sur les problématiques de santé des personnes accueillies.

Profil : Diplôme d’État de Docteur en médecine généraliste. Inscription au Conseil national de l’ordre des médecins. Idéalement, vous possédez une formation dans le domaine des troubles neurodéveloppementaux. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un sérieux atout. Travailler dans différents contextes d’intervention ne vous pose pas de difficultés et le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous.

 

Mode de recrutement : CDI temps partiel – 0,20 ETP (7h hebdomadaires : répartition à définir)

Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées)

Classification : Médecin spécialiste

Date de début du contrat : dès que possible

Poste basé à : Limoges (87). Déplacements sur le département de la Haute-Vienne. Permis B Indispensable.

Avantages : ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ CET ☒ Avantages CSE ☒ Mobilité interne

 

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

 

Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) via le lien ci-après : Offre Emploi CDI Médecin Limoges (87) – Recrutement par EPNAK | Hellowork

Référence de l’annonce : 2026-053

 

MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

PSYCHOLOGUE ABA – H/F – SESSAD POP ET TREFLE

Missions : Le Pôle Socialisation et Inclusion Scolaire (SIS) de l’Essonne, recrute un/une psychologue spécialiste des approches comportementales. Ce poste est rattaché aux services SESSAD POP et SESSAD Trèfle qui accueillent des adolescents et jeunes adultes TND.

 

A ce titre, vos principales missions sont :

  • Evaluer les compétences, les niveaux de développement et les troubles rencontrés par le biais d’outils standardisés et validés.
  • Articuler votre action en lien avec l’équipe et proposer des temps de soutien psychologique en lien avec les besoins d’accompagnement des jeunes.
  • Participer à la construction et rédaction du projet personnalisé en prenant en compte l’autodétermination des jeunes et la collaboration avec leurs familles.
  • Soutenir les jeunes dans leur autonomie et leurs habiletés sociales (animation d’activités individuelles et collectives).
  • Aider à la mise en pratique des capacités des jeunes et à leur maintien dans les dispositifs de droit commun.
  • Jouer un rôle de prévention, de gestion et de résolution des difficultés liées à l’inclusion scolaire et/ou professionnelle.
  • Travailler en équipe psycho-éducative avec les approches recommandées par l’HAS.
  • Travailler de manière décloisonnée avec les services du pôle.
  • S’impliquer dans les projets transversaux en lien avec la future plateforme.

 

Le futur psychologue bénéficiera d’un espace de réflexion professionnel d’analyse des pratiques avec l’ensemble des psychologues du pôle. Bien que rattaché(e) au SESSAD, il (elle) travaillera en collaboration avec d’autres psychologues ayant diverses spécialisations pour l’accompagnement d’enfants TND au sein du pôle.

 

Profil : Titulaire d’un diplôme de niveau 7 (Bac + 5 ou plus) en psychologie avec une spécialité « ABA », vous avez également une expérience ou la connaissance de l’insertion professionnelle et avez un sens développé de recherche de solutions innovantes pour répondre au projet des jeunes. Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation et d’aisance relationnelle. Vous avez la capacité de faire passer des tests et avez la connaissance d’un public TND.

Atouts : attitude positive, capacité à travailler en équipe, sens de la communication, aisance rédactionnelle. Utilisation de l’informatique.

Mode de recrutement : CDI à temps partiel (0.90 ETP)

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées).

Classification : Cadre classe 3 niveau I

Date de début du contrat : dès que possible

Poste basé à : Etréchy (91), Permis B obligatoire. Déplacements en Essonne.

Avantages : ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Avantages CSE ☒ CET ☒ Mobilité interne

 

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

 

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) via le lien ci-après : Offre Emploi CDI Psychologue Aba Étréchy (91) – Recrutement par EPNAK | Hellowork

Référence de l’annonce : 2026-035

 

MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

MEDECIN COORDINATEUR – H/F – PLATEFORME PA/PHV LOIRET

Le territoire Grand-Ouest de l’EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie, en Mayenne et dans le Loiret.

 

Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d’une plateforme médico-sociale PA/PHV dans le Loiret sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (CC4V) qui se déploiera selon plusieurs modules : un EHPAD Hors Murs de 30 places, un dispositif d’accompagnement de PHV de 10 places, un accueil de jour itinérant de 10 places. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (45).

 

Missions : Sous l’autorité du directeur adjoint de la plateforme, le médecin coordinateur est membre essentiel du CODIR et collabore avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir des soins personnalisés et adaptés aux besoins de chaque patient. Il est responsable du projet de soins de la plateforme et participe au projet de l’unité.

 

A ce titre, les principales missions sont les suivantes :

 

  • Être garant de la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé en collaboration avec l’IPA et l’IDEC.
  • En cohérence avec le projet de soins, assurer une prise en charge adaptée à chaque patient (évaluation formalisée, définition du projet de soins individuel…).
  • Coordonner les protocoles de soins individualisés des patients, en lien avec l’IPA.
  • Participer au développement de l’activité et au déploiement de la démarche qualité et sécurité des soins.
  • S’impliquer dans la vie et le projet de la plateforme.

Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Etat de docteur en médecine avec une expérience significative en gériatrie. Une formation complémentaire type DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou une attestation de formation serait appréciée. Vous avez un sens des initiatives et des responsabilités. Vous avez la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Vous avez des compétences relationnelles et communicationnelles, favorisant le dialogue et l’écoute active.

Mode de recrutement : CDI à temps partiel (0.10 ou 0.20 ETP selon possibilités)

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

Classification : Médecin spécialiste

Date de début du contrat : Dès que possible

Poste basé à : Ferrières-en-Gâtinais (45) – Permis B indispensable (déplacements ponctuels sur le département)

Avantages : ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Prise en charge du transport ☒ Avantages CSE ☒ Mobilité interne ☒ CET

 

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

 

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

 

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

 

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) via le lien ci-après : Offre Emploi CDI Medecin Coordinateur Ferrières-en-Gâtinais (45) – Recrutement par EPNAK | Hellowork

Référence de l’annonce : 2026-023

 

MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

PSYCHOLOGUE CLINICIEN.NE – H/F – DISPOSITIF MARMAY’

Le territoire Grand-Ouest de l’EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit…

 

Le dispositif MarMay’, Maison d’Accueil et de Ressource May’ennaise, structure expérimentale d’hébergement de 12 places, est composée de 2 maisons de type MECS et d’une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l’enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne.

 

Missions : Sous l’autorité du Chef de service du dispositif MAR MAY’, vous accueillez et accompagnez les enfants en situation dite complexe, inscrits dans un parcours chaotique, avec des ruptures. Vous évaluez, accompagnez et aidez à la mise en œuvre d’un dispositif de soins adapté à l’enfant dans son environnement habituel, ou durant son séjour sur les maisons MAR MAY’. Vous travaillez avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires à la réalisation du projet de vie global de l’enfant accueilli.

 

A ce titre, vous assurez les missions suivantes :

  • Evaluer et réaliser un bilan psychologique des enfants et des jeunes accueillis.
  • Axer votre accompagnement par des pratiques de thérapies brèves : TCC, éducation thérapeutique.
  • Organiser le cadre de prise en charge psychologique et coordonner l’action thérapeutique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
  • Impulser et s’impliquer dans le travail en équipe pluridisciplinaire dans l’intérêt de l’enfant, de son parcours de vie et de son autodétermination.
  • Veiller au confort et au bien être psychologique des enfants et des jeunes.
  • Intervenir dans les situations d’urgence individuelle.
  • Assurer le rôle de référent, réaliser les tâches inhérentes au suivi personnalisé : écrits, évaluations, projets personnalisés.
  • Assurer une observance sur l’évolution des problématiques de santé, les troubles développés par les enfants, participer à leur analyse et accompagnement.
  • Favoriser « la bientraitance ».
  • Participer à l’ensemble des réunions, groupes de travail, vie du dispositif, vie institutionnelle.
  • Accompagner à la résolution de situations conflictuelles ou à risques.
  • Coordonner votre activité avec celle de l’équipe pluridisciplinaire, en rendant compte et en organisant la traçabilité.

 

Profil : Titulaire d’un Master 2 en psychologie clinique, bénéficiant d’une approche intégrative visant à travailler sur des problématiques humaines et sociales complexes, dans un contexte pluridisciplinaire, en articulation avec les autres intervenants. Vous connaissez idéalement le handicap mental, psychique et TSA ainsi que les recommandations HAS / ANESM.

Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation, d’aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.

 

 

Mode de recrutement : CDI à temps partiel (0.8 ETP)

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

Classification : Psychologue – Cadre classe 3 niveau I

Date de début du contrat : Dès que possible                                             

Poste basé à : Changé (53) – Permis B obligatoire – Déplacements ponctuels (département)

Avantages : ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Prise en charge du transport ☒ Mobilité interne ☒ Diversité et inclusion ☒ CET ☒ Avantages CSE

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

 

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

 

Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) via le lien ci-après : Offre Emploi CDI Psychologue Clinicien·ne Changé (53) – Recrutement par EPNAK | Hellowork

Référence de l’annonce : 2026-004

 

MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

Neuropsychologue/ Psychologue du développement – H/F – EEAP Les Oliviers- CDI

Au sein de l’EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) Les Oliviers et sous l’autorité du directeur adjoint, le neuropsychologue/psychologue du développement assure les tâches qui lui sont confiées.

A ce titre :

 Vous êtes en charge de conduire des actions cliniques

  • Vous assurez et organisez les bilans psychologiques et cognitifs
  • Vous êtes intéressé par les pratiques innovantes (commande oculaire)
  • Vous participez à l’évaluation du développement de l’enfant.
  • Vous assurez le suivi rédactionnel de vos observations et la mise à jour des dossiers
  • Vous participez activement à la réunion hebdomadaire de l’équipe thérapeutique
  • Vous vous engagez pour l’évolution du projet de soin (diversification des prestations et du projet de service), vous collaborez à l’élaboration du projet individuel et dans les rencontres avec les familles
  • Vous êtes motivé par le travail en équipe et vous savez rendre compte

    Profil : Titulaire d’un diplôme de niveau 7 de type MASTER 2 de Neuropsychologie ou psychologue du développement.

    Mode de recrutement : CDI à 0.40 ETP

    Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

    Classification : Psychologue. Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).

    Date de début du contrat : Dès que possible.

    Poste basé à : SENS (89)

     Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

    A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

     Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à :

    M. CARIOU, Directeur adjoint Courriel : sebastien.cariou@epnak.org

    Référence de l’annonce : 2025-059

    • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.
    • Déposez les fichiers ici ou
      Taille max. des fichiers : 32 MB.
      MEDECIN- H/F – LO LIGOT 87

      Aide- soignant / AES / AMP – H/F – CDI – EEAP Les Petits Princes

      Au sein de l’EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) et rattaché(e) au chef de service et à la cadre de santé, l’aide-soignant, l’accompagnant(e) Educatif et Social ou AMP assure les tâches qui lui sont confiées.

      A ce titre, vous :

       Participez activement à travers vos missions à la vie de l’unité et à son projet global.

      • Assurez les soins de nursing auprès des enfants polyhandicapés.
      • Les accompagnez dans tous les actes de la vie quotidienne.
      • Êtes ouvert(e) au travail en équipe, cette notion est indispensable au projet de l’unité.
      • Valorisez et stimulez les acquis des personnes qui vous sont confiés.
      • Êtes vigilant(e) aux signes et aux comportements inhabituels des personnes accueillies.
      • Identifiez les signes de douleurs et de détresse et agissez selon les protocoles mis en place.
      • Secondez l’infirmière dans les soins portés à la personne.
      • Utilisez les appareillages et équipements mis à disposition suivant les préconisations médicales et paramédicales.
      • Veillez au bien-être de la personne : respect de son intimité, tenir compte de ces appareillages, à son hygiène et à son confort, à son alimentation et à son sommeil…
      • Déclinez et respectez les protocoles élaborés, vous assurez la prise des traitements selon la préparation des infirmières.
      • Utilisez l’outil information et renseignez les documents assurant la traçabilité (logiciel Net Soin).

       Missions spécifiques :

      • Vous participez aux réunions d’équipe, de fonctionnement et aux différentes commissions.
      • Vous êtes soumis(e) à un calendrier de fonctionnement.

        Profil : Titulaire du diplôme d’Aide-soignant, du DEAES ou DEAMP vous possédez au moins une expérience significative. Vous possédez le permis B (conduite de véhicule TPMR).

        Mode de recrutement :  CDI 17.5h/hebdo + possibilité d’une augmentation temporaire de 14h/hebdo jusqu’au 23/07/2025

        L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée.

         Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

        Classification : AS, AES, AMP. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein.

        Date de début du contrat : 01/04/2025                                   

        Poste basé à : Auxerre

        Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

        A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

        Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Monsieur Sébastien CARIOU, Directeur adjoint : petits.princes@epnak.org

        Référence de l’annonce : 2025-041

        • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.
        • Déposez les fichiers ici ou
          Taille max. des fichiers : 32 MB.
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