L’ESRP-ESPO de Metz est un établissement de réadaptation professionnelle et de pré-orientation s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. Il se déploie sur le département du Grand-Est dans un format de Plateforme d’Accompagnement Mobile (itinérant sur ces territoires).

Missions : Rattaché(e) au Directeur adjoint, vos missions principales seront les suivantes : l’animation et l’encadrement d’une équipe pluridisciplinaire, la coordination des actions engagées sur nos dispositifs et la construction et conduite des projets et partenariats.

A ce titre, vous :

• déclinez le projet d’établissement pour votre service en tenant compte de l’évaluation des besoins des personnes accompagnées, de leur projet d’accompagnement personnalisé.
• participez activement au Comité de Direction Territorial, Comité de Direction Régional et faites les liens avec les réunions de service que vous animez, vous rendez compte de l’activité du service et des collaborations avec les partenaires.
• en collaboration avec vos homologues, assurez l’encadrement d’une partie des équipes, assurez leur présence dans la collaboration inter-unités et développez les relations interdisciplinaires.
• conduisez les entretiens managériaux, repérez les besoins en formation, prévenez et gérez les éventuels conflits entre professionnels et assurez la transmission de l’informati
• vous assurez que le service et vos équipes disposent des moyens nécessaires à l’accomplissement de leurs missions.
• validez les devis et évaluez les moyens financiers pour la réalisation des projets et des actions.
• recueillez, analysez et transmettez les informations et les propositions de l’équipe ou des personnes accompagnées.
• diffusez les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires ainsi que les informations et les décisions des directions territoriales et de pôle à l’équipe.
• construisez les partenariats nécessaires à l’évolution de la structure et représentez l’unité dans les réseaux professionnels.

Profil : Titulaire d’un diplôme de niveau 6 (CAFERUIS ou équivalent) vous détenez une expérience professionnelle significative de chef de service dans le secteur médico-social, et plus particulièrement dans le champ du handicap. Vous disposez de réelles capacités relationnelles et d’une aisance rédactionnelle. La connaissance du territoire et des partenaires de droit commun serait un véritable atout.

Missions : Le Pôle Socialisation et Inclusion Scolaire (SIS) recrute un(e) travailleur(se) social(e). Ce poste est rattaché à l’IMPro de Gillevoisin qui accueille 80 adolescent(e)s et jeunes adultes âgés de 14 à 20 ans, en situation de déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques, porteurs de TSA, en internat de semaine.

Rattaché(e) à la cheffe de service des activités de jour, vous :

• Accompagnez l’adolescent ou le jeune adulte dans le cadre de son projet personnalisé.
• Animez des activités éducatives et pédagogiques dans le cadre d’ateliers externalisés en logistique, mise en rayon, et d’entretien des locaux (bio nettoyage) pour des groupes de jeunes.
• Êtes capable d’organiser seul(e) votre activité pédagogique et professionnelle, de l’adapter aux capacités de chaque jeune et d’en assurer le suivi.
• Avez la capacité de créer des outils de compensation de la déficience pour permettre l’apprentissage.
• Coconstruisez le projet personnalisé avec le jeune et sa famille pour lui permettre de s’autodéterminer.
• Procédez, en collaboration avec d’autres professionnels (médecin, enseignant, psychologue, infirmier, …) à des évaluations éducatives.
• Coordonnez les actions éducatives en qualité de référent de parcours (école, services et établissements médico-sociaux, domicile, espace public…).
• Rédigez différents écrits professionnels.
• Travaillez en lien avec la famille et la rendez partie prenante de la construction du projet de leur enfant.
• Participez à des projets transversaux en lien avec le futur DIME.

Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme du secteur social de type DEES, DEME, DEAES, BPJEPS. La connaissance du handicap mental, des troubles psychiques, TSA et des recommandations HAS/ANEMS seront de sérieux atouts. Vous appréciez participer à des groupes de travail. Vous êtes à l’aise dans la rédaction écrite. Vous avez une bonne capacité d’adaptation face aux changements et avez un bon sens de la communication. Vous êtes à l’aise avec l’informatique : Word, Excel.

Missions : Au sein du service médico-psycho-social et insertion (MPSI) de l’ESRP/ESPO et sous l’autorité de la cheffe de service, le(la) travailleur(se) social(e) accompagnera les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d’insertion sociale et professionnelle.

Il/Elle est rattaché(e) au dispositif de la Préparatoire Polyvalente sur l’équipe remobilisation et en charge de :

• Respecter les choix de la personne accompagnée en vertu du principe d’auto-détermination.
• S’assurer que les tenants et les aboutissants du dispositif soient bien compris par les personnes accompagnées.
• Créer une alliance de travail entre les personnes et les équipes de l’ESRP/ESPO.
• Organiser les ateliers, entretiens, réunions… en étroite collaboration avec son binôme.
• Evaluer la situation des personnes en situation de handicap, analyser les besoins et définir des objectifs individualisés.
• Animer des ateliers collectifs sur de multiples thématiques.
• Participer aux réunions.
• Contribuer activement au développement de réseaux et partenariats.

Profil : Titulaire d’un diplôme du secteur médico-social de type Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, Accompagnant Educatif et Social ou équivalent, il/elle justifie de préférence d’une expérience à un poste auprès de jeunes adultes.

Il/elle devra :

• Être à l’aise avec les outils bureautiques.
• Posséder des capacités manuelles et une connaissance des techniques de base du « bricolage ».
• Avoir des compétences avancées dans la gestion de conflit.
• Être mobile en Occitanie (Permis B indispensable).

Il/elle fait preuve d’autonomie, d’organisation, de capacité de planification, d’aisance relationnelle. Il/elle rend compte à l’écrit comme à l’oral et est force de proposition. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour lui/elle.

Missions : L’IME de Gillevoisin accueille 80 adolescent(e)s et jeunes adultes âgés de 14 à 20 ans, en situation de déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques, porteurs de TSA, en internat de semaine. Rattaché(e) à la cheffe de service de l’hébergement, vous :

• Accompagnez l’adolescent ou le jeune adulte dans le cadre de son projet personnalisé.
• Animez des activités éducatives.
• Encadrez un groupe d’une dizaine de jeunes sur un lieu de vie (lever, repas, soirée) et les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, activité, etc.).
• Procédez, en collaboration avec d’autres professionnels (médecin, enseignant, psychologue, infirmier…) à des évaluations éducatives afin de construire des objectifs de travail permettant l’accompagnement des adolescents dans un projet personnalisé formalisé révisé annuellement.
• Rédigez différents écrits professionnels.
• Travaillez en lien avec la famille et la rendez partie prenante de la construction du projet de leur enfant.

Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme du secteur social de type DEES (Diplôme d’état d’éducateur spécialisé), DEME, DEAES. La connaissance du handicap mental, des troubles psychiques, TSA et des recommandations HAS/ANEMS seront de sérieux atouts. Vous appréciez participer à des groupes de travail. Vous êtes à l’aise dans la rédaction écrite. Vous avez une bonne capacité d’adaptation face aux changements et avez un bon sens de la communication. Vous êtes à l’aise avec l’informatique : Word, Excel.

L’ESPO EPNAK est un dispositif de pré-orientation s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. Situé à Valenciennes (59), il se déploie également sur les départements de la Somme et de l’Aisne dans un format itinérant.

Missions : Rattaché(e) à l’ESPO de Valenciennes, vous intervenez au sein d’un binôme dans le cadre du déploiement d’une nouvelle plateforme mobile dans le Nord, afin d’accompagner des personnes en situation de handicap, fragiles ou en difficultés de scolarisation, d’intégration sociale et/ou professionnelle, à chaque étape de leurs parcours de pré-orientation. Vous vous déplacez régulièrement sur le territoire du Nord et disposez d’un bureau à Valenciennes.

A ce titre, vous :

Assurez l’accompagnement individuel des personnes

• Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en concertation avec les ressources du département, vous analysez les besoins de la personne accompagnée et participez à l’évaluation de ses capacités,
• Vous participez à l’élaboration et la mise en œuvre du Projet d’accompagnement,
• Vous aidez les personnes à construire leurs outils de recherche d’emploi (CV, lettre de motivation, mobilisation des outils numériques) et venez en appui à la recherche de terrain de mise en situation professionnelle,
• Vous accompagnez les personnes dans l’élaboration et la validation de leur projet d’insertion professionnelle,
• Ponctuellement, vous intervenez dans la cadre du Dispositif de Formation Accompagnée ou d’Appui Spécifique.

Assurez l’accompagnement collectif des personnes

• Vous animez les ateliers collectifs : projet professionnel, techniques de recherche d’emploi, thématiques spécifiques (information sur le marché de l’emploi et de la formation, les aides et dispositifs mobilisables, évaluation des savoirs de base, …),
• Vous assurez une veille des différentes manifestations en lien avec l’emploi et pilotez les actions évènementielles,
• Vous assurez une mission de veille concernant les offres d’emploi.

Développez le réseau des partenaires du champ médico-social

• Vous développez et animez les partenariats avec les organismes du champ de l’accompagnement médico-social (Réadaptation Fonctionnelle/SSR, ESAT, milieu hospitalier, CMP…) et champ du secteur social (MDPH, MDSI, département, foyer d’hébergements, associations locales…).

Profil : Vous êtes Chargé(e) d’Insertion Professionnelle ou Psychologue du travail ou titulaire d’un diplôme de niveau 5 minimum (Bac+2) en lien avec l’insertion/l’orientation professionnelle des publics. Une connaissance du champ du handicap, TSA, des troubles psychiques et de ses conséquences, de la méthode ADVP constituerait un atout supplémentaire.

Compétences, connaissance et qualités attendues :

Capacité d’analyse, Méthodologie de conduite de projet, Technique de conduite d’entretien et d’animation de groupe.

Gestion des parcours et des compétences, Travail en pluridisciplinarité, Maitrise des outils informatiques.

L’ESRP de Roubaix est un établissement service de réadaptation professionnelle s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi.

Missions : Dans le cadre de l’extension de ses activités sociales et médico‑sociales et impulsée par la création de la plateforme « Vivre ses choix », l’ESRP de Roubaix recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e). Celui‑ci aura pour mission d’accompagner des personnes en situation de handicap dans le développement de leurs compétences, leur autonomie et leur pouvoir d’agir, afin de favoriser leur inclusion dans tous les domaines de la vie. Il pourra intervenir sur l’ensemble des activités portées par l’ESRP en contribuant à des parcours d’accompagnement diversifiés et adaptés aux besoins des publics suivis.

A ce titre, l’éducateur (trice) spécialisé (e) :

• Coconstruit et coordonne les projets d’accompagnement des personnes en collaboration avec l’entourage, les partenaires et l’équipe pluridisciplinaire.
• Conçoit des actions d’évaluation des capacités de la personne accueillie sur le plan socio-éducatif (public à partir de 16 ans).
• Conduit des entretiens individuels avec les personnes et met en place des actions pour les aider à construire et à s’approprier un parcours vers l’autonomie permettant de surmonter progressivement les freins rencontrés, dans une approche globale respectant le rythme de la personne : logement, santé, mobilité, accès aux droits, ressources, vie sociale, scolarité, formation, immersion professionnelle, accès à la citoyenneté, à la culture, au sport et aux loisirs.
• Crée et anime des ateliers et des activités individuelles adaptées aux personnes accompagnées.
• Associe l’entourage et les familles selon les besoins et attentes des personnes accompagnées.
• Identifie les différents partenaires externes et les met en lien avec la personne accompagnée afin de favoriser l’autonomie dans l’accès au droit commun et la prévention de tout risque de rupture de parcours.
• Réalise des bilans, des écrits professionnels, participe aux réunions et articule son action éducative dans le cadre d’une intervention pluridisciplinaire.
• Contribue au développement du réseau, des partenariats.

Profil : Titulaire d’un diplôme d’état d’éducateur spécialisé (DEES), vous avez une première expérience avérée dans le secteur du handicap. Vous êtes créatif(ve), disposez d’une grande ouverture d’esprit, et possédez un important sens de la relation.

Vous faites preuve d’une grande capacité d’écoute, d’observation et d’analyse de situation et êtes capable de vous adapter aux différents contextes d’intervention. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous. Vous maitrisez l’outil informatique.