Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

Aide-Soignant ou AES – H/F – MAS La Cerisaie

Missions :

Rattaché(e) à la Cheffe de Service, l’Aide-soignant(e) ou l’AES a pour mission d’accompagner physiquement et psychologiquement les personnes accueillies tant pour développer et/ou maintenir leur autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne que pour assurer l’hygiène, le confort physique et moral dans les activités éducatives, sociales et de loisirs. Il assure également la sécurité des résidents, anticipe les situations à risque et gère les urgences.

A ce titre, vous :

  • Participez activement à travers vos missions à la vie de l’unité et à son projet global.
  • Assurez les soins de nursing auprès de résidents adultes polyhandicapés et les accompagnez dans tous les actes de la vie quotidienne.
  • Participez à l’élaboration et au suivi des projets individualisés, vous êtes actif à le mettre en œuvre.
  • Serez impliqué sur une fonction de référent de projets individuels (suivi, participation aux réunions, communication auprès des aidants).
  • Mettez en place des activités en réponse aux besoins des personnes accueillies.
  • Êtes ouvert au travail en équipe, travail 1 WE sur 2.
  • Êtes force de proposition pour améliorer l’organisation et l’élaboration des plannings.
  • Valorisez et stimulez les acquis des personnes qui vous sont confiés.
  • Êtes vigilant aux signes et aux comportements inhabituels des personnes accueillies.
  • Identifiez les signes de douleurs et de détresse et agissez selon les protocoles mis en place.
  • Secondez l’infirmière dans les soins portez à la personne.
  • Utilisez les appareillages et équipements mis à disposition suivant les préconisations médicales et paramédicales.
  • Veillez au bien-être de la personne : respect de son intimité, tenir compte de ces appareillages, à son hygiène et à son confort, à son alimentation et à son sommeil…
  • Déclinez et respectez les protocoles élaborés, vous assurez la prise des traitements selon la préparation des infirmières
  • Utilisez l’outil information et renseignez les documents assurant la traçabilité (logiciel Net Soin).
  • Participez à l’organisation du travail en donnant votre avis sur les plannings et le fonctionnement du service. 

Profil :

Titulaire d’un diplôme d’Aide-Soignant ou d’AES, vous justifiez d’au moins une expérience significative à un poste similaire. Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation, d’aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous. 

 

 

    Mode de recrutement : CDI à temps plein soit 35h/semaine.

    Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

    Classification : Selon qualification + versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein.

    Date de début du contrat : Dès que possible            

    Poste basé à : La MAS « La Cerisaie » à AUGY (89)

     Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

    A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

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    Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : Madame HERLIN, Responsable d’Unité(s) – Courriel : mas.augy@epnak.org

    Référence de l’annonce : 2024-106                                                                                                               

     

     

     

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      Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

      PSYCHOLOGUE OU NEUROPSYCHOLOGUE- H/F – POLE HIS (EANM Chênes Bertin – EANM l’Arche)

       Pôle Habitat et Inclusion Sociale se structure en un collectif de plusieurs unités :  EANM (les Genêts, les Courlis, les Chênes Bertin et l’Arche), d’un accueil de jour, d’un habitat partagé et d’un SAVS et une autre unité.

      Dans ce cadre, vous interviendrez au sein de deux de ses unités :

      – l’EANM les Chênes Bertin (Etablissement d’accueil non médicalisé) un foyer de vie ouvert depuis  1989, situé à Sens. Il héberge 39 adultes en situation de handicap intellectuel et psychique, avec pour mission le maintien et le développement de leur autonomie.

      L’EANM l’Arche (Etablissement d’accueil non médicalisé) un foyer de vie ouvert depuis  2003 situé à Sens. Il héberge 23 adultes en situation de handicap intellectuel et psychique, avec pour mission le maintien et le développement de leur autonomie.

      Missions :

      • Être en lien fonctionnel avec le Chef de Service de l’unité pour soutenir la réflexion au sein de l’équipe accompagnante.
      • Apporter un éclairage clinique et théorique sur le fonctionnement psychique des personnes accueillies.
      • Favoriser la compréhension auprès de l’équipe, des enjeux, des compétences et des limitations des personnes accueillies, avec le respect des outils qui sont propres à votre orientation professionnelle.
      • Contribuer à la réflexion, à l’élaboration et à la co-construction du projet personnalisé de chaque personne accueillie en collaboration avec l’équipe éducative lors de temps dédiés.
      • Contribuer par votre analyse aux différentes réunions institutionnelles, organisationnelles, et transversales du Pôle Habitat et Inclusion sociale.
      • Développer le travail avec les familles.
      • Mettre en place des suivis individuels et/ou collectifs.

      Profil : Titulaire d’un Master 2 de Psychopathologie clinique ou de psychologie du développement ou de neuropsychologie, disposer d’une expérience dans le champ du handicap serait un plus.

      Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation et d’un esprit d’équipe. Vous savez partager vos compétences et êtes force de propositions. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.

         

         

         Mode de recrutement : CDI à temps complet modulable selon vos disponibilités

        Date de début du contrat : 16/09/24

        Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées) avec reprise ancienneté. Congés trimestriels (3×6 jours à proratiser au temps de travail)

        Classification : Cadre classe 3 niveau I. Cette classification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).

        Poste basé à : Courtois sur Yonne (89) – Permis de conduire souhaiter. 

        Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

        A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

        Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Monsieur Thierry SAUVAIN – Directeur Adjoint  thierry.sauvain@epnak.org

        Référence de l’annonce : 2024-104

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          Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

          EDUCATEUR SPECIALISE – H/F – EQUIPE ESCALE

          Missions :

          L’équipe ESCALE accompagne des enfants, adolescents et jeunes majeurs (0-21 ans) en situation de handicap, actuellement pris en charge conjointement par l’Aide Sociale à l’Enfance et la Maison Départementale des Personnes Handicapées de l’Yonne (ou en voie de l’être). Le dispositif est porté par 3 organisations : l’EPNAK, La Vie au Grand Air-Priorité Enfance et Enfance Jeunesse en Avallonnais.

          A ce titre, vous :

          • Proposez des activités occupationnelles, des médiations si besoin, dans la juste distance. Vous avez la capacité d’évaluer les situations problèmes et à réajuster vos actions. Vous avez des qualités d’adaptation avec les jeunes en rupture avec le quotidien, vous proposez des temps de soutien et d’écoute.
          • Veillez à leur sécurité et contribuez à leur bien-être.
          • Assurez un travail de communication avec les équipes, les familles et les partenaires.
          • Participez à la mise en œuvre d’actions nécessitant une bonne connaissance du secteur médico-social et vous évaluez ces actions.
          • Avez pour objectif l’insertion sociale et professionnelles des jeunes accompagnés.
          • Élaborez des écrits professionnels, des comptes rendus, et soutenez des projets.
          • Appréciez participer et contribuer activement à la dynamique institutionnelle (réunions de coordination, de service, institutionnelle, analyse des pratiques), vous êtes force de propositions.

          Profil : Vous êtes titulaire du diplôme médico-social DEES. Réactif, avec un bon sens pratique, vous avez une bonne capacité d’adaptation face au changement. Vous savez faire preuve de polyvalence. Vous savez travailler en équipe et possédez le sens de la communication et de l’écoute. Vous avez un bon niveau rédactionnel et maitrisez l’ensemble des outils bureautiques.

           

           

           

           

            Mode de recrutement : CDI à temps complet

            Date de début du contrat : Poste à pourvoir à partir du 27/08/2024

            Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

            Classification : Selon qualification + versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).

            Poste basé à : Auxerre (89) et déplacements à prévoir sur l’ensemble du département. Permis B indispensable.

            Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

            A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

            Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : cecile.thalen@epnak.org

            Référence de l’annonce : 2024-092                                                                                                                

             

             

             

            • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.
            • Déposez les fichiers ici ou
              Taille max. des fichiers : 32 MB.
              Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

              NEUROPSYCHOLOGUE OU PSYCHOLOGUE – H/F – EQUIPE ESCALE

              L’équipe ESCALE accompagne des enfants, adolescents et jeunes majeurs (0-21 ans) en situation de handicap, actuellement pris en charge conjointement par l’Aide Sociale à l’Enfance et la Maison Départementale des Personnes Handicapées de l’Yonne (ou en voie de l’être). Le dispositif est porté par 3 organisations : l’EPNAK, La Vie au Grand Air-Priorité Enfance et Enfance Jeunesse en Avallonnais.

              Vos missions :

              • Etablir des bilans cognitivo-comportementaux à l’aide de tests psychométriques, scientifiquement validés.
              • Aider au diagnostic d’un trouble neurodéveloppemental et suivre son évolution.
              • Etablir un profil cognitif et proposer des prises en charge de remédiation, en groupe ou en individuel (compensation ou récupération de la fonction cognitive), visant à l’autonomie et l’épanouissement de la personne.
              • Définir les orientations thérapeutiques et/ou méthodes psychologiques adaptées à la situation de la personne accompagnée, et les actualiser régulièrement en fonction de son évolution.
              • Organiser le cadre de prise en charge psychologique (dispositifs d’intervention, planning, structures adaptées…) et coordonner l’action thérapeutique et/ou psychopédagogique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
              • Participer et contribuer aux réunions de PPA (bilan thérapeutique, évaluation, préconisations de travail…).
              • Rendre compte, analyser et observer : argumenter votre point de vue thérapeutique.
              • Produire des documents transmissibles à des tiers (note d’information, bilan, MDPH…).
              • Participer aux réunions institutionnelles et d’équipes.
              • Aider les familles (et l’équipe de professionnels) dans la définition du projet individuel notamment en ce qui concerne les adaptations environnementales.
              • Participer à la réalisation du projet d’unité.

              Profil : Vous êtes titulaire du Titre de psychologue (DESS ou Master 2 Psychologie clinique, psychologie cognitivo-comportementale, neuropsychologie, psychologie du travail, psychologie du développement…). La connaissance du secteur médico-social et plus particulièrement du public déficient intellectuel est un sérieux atout.

              Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation, d’aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.

              Mode de recrutement : CDI à temps partiel (0.40 ETP).

              Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

              Classification : Cadre classe 3 Niveau 1. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).

              Date de début du contrat : Dès que possible                                                                      

              Poste basé à : Auxerre (89).

              Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

              A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

              Adressez votre candidature (CV lettre de motivation): cecile.thalen@epnak.org

              • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.
              • Déposez les fichiers ici ou
                Taille max. des fichiers : 32 MB.
                Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

                EDUCATEUR SPECIALISE COORDINATEUR – H/F – MAS LES AMANDIERS

                La Maison d’accueil spécialisé (MAS) Les Amandiers situé à Courtois sur Yonne accueille 46 adultes (42 places en hébergement et 4 places en semi-interna) très lourdement handicapées, présentant un handicap moteur grave ou une association de handicaps moteurs, intellectuels ou sensoriels (polyhandicap), n’ayant pu acquérir un minimum d’autonomie et dont l’état de santé nécessite une surveillance médicale et des soins constants.

                 

                Missions : Au sein de la MAS de Courtois et rattaché(e) au Chef de Service, vous :

                • Gérez la planification des professionnels et les remplacements éventuels en collaboration avec le Chef de Service,
                • Animez les réunions de PPA et réunions d’équipe par délégation du Chef de Service,
                • Suppléez le Chef de Service dans la coordination des PPA et l’ensemble des activités des personnes accueillies,
                • Etablissez une relation d’accueil et d’accompagnement adaptée à l’usager et à sa famille,
                • Orientez l’équipe à accompagner de manière spécifique la personne accompagnée dans son quotidien et sur l’ensemble de ses activités : l’expression de ses potentialités, travail de communication, stimulation par des activités adaptées, prendre soin…,
                • Concevez et mettez en œuvre des espaces favorisant la stimulation cognitive et le bien-être,
                • Observez la personne dans le groupe, en interaction avec son environnement et analysez les situations afin d’adapter les actions éducatives ou de soins adaptés (PPA),
                • Favorisez la coopération avec les familles,
                • Mettez en place des actions qui facilitent la dynamique collective,
                • Concevez et mettez en œuvre des actions de prévention afin de favoriser la prise en compte du soin et du confort de la personne en lien avec l’équipe médicale et paramédicale.

                 

                Profil : Titulaire d’un DEES avec une expérience confirmée des publics en situation de handicap. Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation, d’aisance relationnelle, de diplomatie. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.

                Mode de recrutement : CDI à temps complet

                Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

                Classification : Selon qualification + versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein

                Date de début du contrat : Dès que possible                                                         

                Poste basé à : La MAS « Les Amandiers » à Courtois Sur Yonne (89100)

                Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

                A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

                 

                Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Madame HERLIN, Responsable d’Unité(s) – Courriel : secretariat.mascourtois@epnak.org

                Référence de l’annonce : 2024-034           

                Aide-Soignant ou AES  – H/F – MAS La Cerisaie

                 Un Agent de Service d’Intérieur- H/F – CDD Temps complet

                Missions : Au sein de la MAS « La Cerisaie » à Augy (89) et sous l’autorité de la Cheffe de Service.

                • Vous travaillez en équipe et assurez le nettoyage des différents espaces (chambres, bureaux, sanitaires, communs …)
                • Les repas sont livrés en liaison froide et vous assurez leur livraison sur les maisons et éventuellement la mise en réchauffe.
                • Vous entretenez l’espace cuisine (sol et équipement) dans le respect de la réglementation en matière d’hygiène (HACCP).
                • Vous assurez le nettoyage d’une petite quantité de linge, vous organisez son rangement et l’approvisionnement des différentes maisons.
                • Vous anticipez les besoins de produits d’entretien et tenez informé de l’état des stocks.
                • Vous participez à la mise en place des protocoles d’hygiène.
                • Vous participez activement à travers vos missions à la vie de l’unité et à son projet global.
                • Vous êtes autonome et savez organiser votre travail.
                • Vous participez aux réunions qui vous sont proposées et êtes force de proposition.
                • Vous communiquez sur les problèmes rencontrés et vous réfléchissez à des pistes de résolution.
                • Vous vous tenez informé en lisant les informations destinées au personnel.
                • Vous êtes discrets et respectueux du public accueilli.

                Profil : Titulaire d’un CAP entretien, vous justifiez d’au moins une expérience significative à un poste similaire. Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation, d’aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.

                Mode de recrutement : CDD 2 mois à Temps complet

                Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

                Classification : Selon qualification 

                Date de début du contrat : du 20/05/2024 au 26/07/2024

                Poste basé à : La MAS « La Cerisaie » à AUGY (89)

                Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?

                A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.

                             

                Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Madame HERLIN, Responsable d’Unités – Courriel : mas.augy@epnak.org

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