7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
7 directions territoriales déployées pour faire évoluer notre offre au plus près des besoins des personnes en situation de handicap.
Notre offre médico-sociale
7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
Apporter une réponse la plus large possible sur les territoires où nous sommes présents grâce à l’intégration réussie d’autres structures et la construction de partenariats pérennes pour faciliter les transitions dans les parcours.
L’ambition de l’équipe Recherche & Innovation est de permettre la rencontre des personnes en situation de handicap avec le monde de la Recherche et celui de l’Industrie pour construire ensemble des solutions apportant plus d’autonomie et une meilleure qualité de vie. Ce faisant, nous nous inscrivons avec nos partenaires dans une méthodologie s’inspirant des living lab ou laboratoires vivants.
Notre principale mission : accueillir et accompagner des enfants, des adolescents et des adultes handicapés et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
Pour de plus amples informations sur notre fonctionnement, nos activités et services, contactez-nous ! Si vous souhaitez contacter une unité en particulier, nous vous invitons à vous rendre directement sur la page de l’unité concernée dans Notre offre.
Des actions guidées par nos valeurs, issues de notre histoire et de notre engagement à toujours mieux accompagner les personnes en situation de handicap.
On ne vous a pas tout dit, le lancement de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap 2023, ce n’est pas réservé à l’hexagone pour l’EPNAK !
Le Sensibus (magique pour l’occasion) vous fait traverser l’atlantique direction la Guyane et Cayenne où les équipes de la PAGOFIP et du GCSMS D’un Continent à l’autre se mobilisent eux aussi pour ce temps fort en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Avec leurs partenaires Axion Insertion Guyane et Randstad Antilles Guyane, les professionnels de l’EPNAK sensibilisent leurs collègues des ETTI (Entreprise de Travail Temporaire d’Insertion) aux différents types de handicaps.
Le Sensibus national est à Angoulême, sur le campus du CESI pour le lancement de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap (du 20 au 26 novembre 2023).
Au programme de la journée : des ateliers de sensibilisation et de présentation d’outils de maintien à l’emploi autour de la thématique : 𝑇𝑟𝑎𝑛𝑠𝑖𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑛𝑢𝑚𝑒́𝑟𝑖𝑞𝑢𝑒, 𝑢𝑛 𝑎𝑐𝑐𝑒́𝑙𝑒́𝑟𝑎𝑡𝑒𝑢𝑟 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑙’𝑒𝑚𝑝𝑙𝑜𝑖 𝑑𝑒𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑛𝑒𝑠 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝𝑒́𝑒𝑠 ?
Ces ateliers sont animés par les personnes accompagnées des antennes EPNAK d’Angoulême, de Poitiers, de l’ESRP de Limoges et de l’ESRP de Bordeaux, conjointement avec des professionnels des ces unités.
L’objectif de ces ateliers et de ces présentations est de sensibiliser les étudiants, professionnels de demain, aux différents types de handicap ainsi qu’aux moyens de compensions existants et mobilisables.
Du 20 au 25 novembre, notre #Sensibus national, dont le véhicule est prêté par MAN Truck & Bus France, sillonnera la France pour mener des actions de #sensibilisations dans des lieux comme des universités, des entreprises, des associations, etc…
La SEEPH 2023 (𝐒𝐞𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐄𝐮𝐫𝐨𝐩𝐞́𝐞𝐧𝐧𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’𝐄𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐝𝐞𝐬 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐇𝐚𝐧𝐝𝐢𝐜𝐚𝐩𝐞́𝐞𝐬) s’établit du 20 au 26 novembre 2023. 🙌
La thématique cette année étant : « 𝐋𝐚 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐧𝐮𝐦𝐞́𝐫𝐢𝐪𝐮𝐞 : 𝐮𝐧 𝐚𝐜𝐜𝐞́𝐥𝐞́𝐫𝐚𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐬𝐢𝐭𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐡𝐚𝐧𝐝𝐢𝐜𝐚𝐩 ? », les équipes de professionnels travaillent chaque jour avec nos partenaires de l’emploi pour concocter une semaine riche en actions sur tous les territoires de l’hexagone et outre-mer !
Cette affiche remporte le vote des professionnels et des personnes accompagnées de l’EPNAK parmi 7 propositions ! 👏