7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
7 directions territoriales déployées pour faire évoluer notre offre au plus près des besoins des personnes en situation de handicap.
Notre offre médico-sociale
7 territoires, 35 centres aux typologies de handicap très variées. Nous mobilisons toutes les compétences et l’expertise de nos professionnels pour apporter une réponse individualisée à chacun dans une logique inclusive.
Apporter une réponse la plus large possible sur les territoires où nous sommes présents grâce à l’intégration réussie d’autres structures et la construction de partenariats pérennes pour faciliter les transitions dans les parcours.
L’ambition de l’équipe Recherche & Innovation est de permettre la rencontre des personnes en situation de handicap avec le monde de la Recherche et celui de l’Industrie pour construire ensemble des solutions apportant plus d’autonomie et une meilleure qualité de vie. Ce faisant, nous nous inscrivons avec nos partenaires dans une méthodologie s’inspirant des living lab ou laboratoires vivants.
Notre principale mission : accueillir et accompagner des enfants, des adolescents et des adultes handicapés et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle.
Pour de plus amples informations sur notre fonctionnement, nos activités et services, contactez-nous ! Si vous souhaitez contacter une unité en particulier, nous vous invitons à vous rendre directement sur la page de l’unité concernée dans Notre offre.
Des actions guidées par nos valeurs, issues de notre histoire et de notre engagement à toujours mieux accompagner les personnes en situation de handicap.
À l’initiative du Conseil Départemental, les personnes accompagnées de l’EPNAK Les Courlis ont vécu une belle journée équestre à l’écurie du Châtel, à Piffonds. 🐴
Une première approche tout en douceur a permis à Sébastien, Marc, Anthony et Guillaume de se familiariser avec leurs montures en toute sérénité.
Puis, place à l’expérience tant attendue : tous en selle ! Chacun a pu profiter pleinement de ce moment, entre plaisir, détente et complicité avec les chevaux. ✨
Marc, accompagné de son frère Franck, Anthony dans une ambiance décontractée et Guillaume, très à l’aise, ont partagé cette activité avec enthousiasme. 🤝
À l’issue de la journée, chaque participant a été récompensé : médailles, porte-clés, diplômes, ainsi qu’une gourde, particulièrement utile en cette période de forte chaleur. 🏅
La journée s’est conclue par une agréable balade en calèche à travers le domaine, laissant à tous de très beaux souvenirs. ☀️
📢 Dans le cadre de la campagne portée par la mission CAA, nous poursuivons notre démarche visant à rendre la Charte des droits et libertés de la personne accueillie plus accessible à toutes et à tous.
🌞 En ce mois de juillet, nous mettons en lumière le droit à la renonciation.
Chaque personne accompagnée a la possibilité de renoncer, à tout moment, aux prestations dont elle bénéficie ou d’en demander l’adaptation, dans le respect des lois et des règlements. Ce droit participe pleinement au respect de l’autodétermination, du libre choix et du pouvoir d’agir des personnes.
📄 Retrouvez les supports en communication accessible pour mieux comprendre ce droit, l’expliquer et en faciliter l’exercice au quotidien.
✨ Une belle aventure humaine, culturelle et inclusive autour du projet 1,2,3 Albums, porté par la Bibliothèque-Médiathèque Jean-Christophe Rufin de la Ville de Sens.
L’EEAP des Oliviers a participé à ce voyage lecture en présentant un travail remarquable autour de l’album *Les étoiles seront les mêmes*, adapté en pictogrammes grâce à la Communication Alternative et Améliorée (CAA), pour le rendre accessible à tous.
Ce projet a mobilisé les équipes avec engagement et créativité, permettant aux jeunes accompagnés de s’approprier l’œuvre et de la présenter avec fierté.
Les rencontres avec les écoles et les établissements de l’EPNAK BFC ont été riches en échanges, favorisant le partage et l’inclusion. 🌟
La mise en œuvre de la CAA démontre une nouvelle fois combien l’accessibilité est un levier essentiel pour permettre à chacun d’accéder à la culture, à la lecture et à la participation citoyenne.
👏 Félicitations aux professionnels pour leur investissement et leur expertise ! Merci à la Bibliothèque-Médiathèque Jean-Christophe Rufin et à la Ville de Sens pour leur engagement en faveur d’une culture accessible à tous.
Jeudi 11 juin, l’équipe professionnelle de l’ESAT de Mézilles s’est réunie à l’occasion de sa toute première demi-journée de cohésion. 🤝
Au programme : un moment convivial autour d’un déjeuner partagé à Sancerre, suivi de la visite du Domaine de La Perrière. 🍷 Une belle parenthèse qui illustre pleinement la qualité de vie au travail permettant à chacun de renforcer les liens, d’échanger autrement et de partager un moment hors du cadre habituel de travail. ✨
Ces temps collectifs sont essentiels pour nourrir la dynamique d’équipe et contribuent à la qualité de l’accompagnement au quotidien. 💼
Le 12 mai dernier, 6 personnes accompagnées du Pôle Habitat et Inclusion Sociale ont participé à une matinée rugby à Migennes, organisée conjointement par le CDSA89 et le Comité de l’Yonne de Rugby. 🤝
Au programme : des ateliers pratiques autour du jeu au pied, des passes, et des plaquages, 💪 suivis d’une rencontre amicale opposant nos sportifs et les éducateurs.
Cette matinée a permis de rencontrer d’autres sportifs 👥 et de partager une activité régulièrement pratiquée au sein du Pool Sport. 🌟
💚 En Bourgogne–Franche-Comté, l’EPNAK s’inscrit dans une dynamique nationale en faveur du don d’organes, en cohérence avec son engagement en tant qu’ambassadeur.
👍 Une première sensibilisation a ainsi été proposée aux équipes de direction à l’occasion du CDT du 23 avril 2026, présentée par Karine COLAS, Chargée de Communication du territoire.
Le don d’organes reste un sujet complexe, parfois délicat, et encore insuffisamment connu. Il nous concerne pourtant toutes et tous.
– Être ambassadeur, ce n’est pas chercher à convaincre à tout prix.
– C’est permettre à chacun de disposer des éléments nécessaires pour faire un choix éclairé.
– C’est aussi encourager la parole, au sein des équipes comme avec ses proches.
Cet engagement se traduit par des actions de sensibilisation régulières sur les territoires, avec notamment un temps fort national le 22 juin, à l’occasion de la Journée nationale du don d’organes.
Un engagement cohérent avec nos missions
Accompagner les personnes dans leur parcours de vie, garantir le respect de leurs droits fondamentaux et soutenir leurs choix : ces valeurs constituent le cœur de métier de l’EPNAK.
En lien avec l’axe 4 de la feuille de route stratégique nationale 2026-2028, notre responsabilité s’élargit également à notre impact sociétal.
👉 C’est dans cette logique de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) que l’EPNAK a fait le choix de devenir ambassadeur du don d’organes.
En parler, c’est déjà agir et parfois, c’est déjà sauver des vies
