Sous l’autorité hiérarchique du chef de service des dispositifs Pré, vous accompagnez des personnes en situation de handicap à l’émergence, l’élaboration et à la validation de leur projet d’insertion.
Missions :
- Accompagnement à la définition et à l’évaluation des projets d’insertion professionnelle.
- Conception et animation d’ateliers collectifs relatifs à l’insertion professionnelle (TRE, réseau…).
- Entretiens individuels
- Développement du réseau de partenaires et du réseau des entreprises.
- Participation à la tenue de forums, stands, évènements divers.
- Aide à la recherche de stages en entreprises.
- Suivi des stages.
- Rédaction d’écrits professionnels.
- Coréférence de stagiaires.
- Participation à des réunions d’équipe et institutionnelles.
- Participation à des groupes de travail transversaux.
Profil : Vous êtes titulaire d’un Bac +5 en psychologie, idéalement psychologue du travail ou en psycho-sociologie.
- L’autodétermination est une évidence pour vous ainsi que le cadre législatif et règlementaire relatif à la Réadaptation Professionnelle.
- Vous avez une expérience dans le champ de l’insertion professionnelle et vous pouvez vous appuyer sur de solides connaissances des différents publics et pathologies dans le champ du handicap.
- Vous maîtrisez l’outil bureautique (Excel, Powerpoint, Word…).
- Agile, souple, créatif, vous appréciez le travail en réseau, vous êtes autonome et force de proposition.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’animation, de convivialité et votre sens de l’écoute.
- Vous faites preuve d’organisation, d’aisance relationnelle.
- Vous rendez compte à l’écrit comme à l’oral.
- Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous.
Mode de recrutement : CDI temps plein
Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées)
Classification et salaire : selon diplômes et expérience + versement de l’indemnité mensuelle de 238€ bruts pour un temps plein.
Date de début du contrat : Dès que possible
Poste basé à : Muret (31) – Permis B exigé : déplacements réguliers avec véhicules de service dans les entreprises du département de la Haute Garonne et sur les Antennes de l’EPNAK et ponctuels en région et hors région.
Avantages : ☒ Cantine ☒ Congés supplémentaires ☒Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Mobilité interne
Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
L’EPNAK étant un établissement médico-social, selon la fonction occupée, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera réalisée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation)
Référence de l’annonce : 2025-050